【报资讯】百联股份：未来将持续努力提升公司的内在价值与核心竞争力

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同花顺（300033）金融研究中心01月09日讯，有投资者向百联股份（600827）提问， 董秘，公司最近几年市值蒸发几百亿，利润下滑好几亿，股价长期严重破净，国有资产流失严重，国企形象跟股东利益长期严重受损。请问是什么原因公司还要给管理层加薪加奖金？几百万的年薪是否匹配得上管理层作出的成绩？

公司回答表示，公司始终坚持合法、合规运营，相关薪酬方案已通过公司董事会审议，并经股东大会表决批准，其制定流程与执行标准均符合相关法律法规要求。管理团队任期内勤勉尽责，未来将持续努力提升公司的内在价值与核心竞争力，促进持续稳定发展。感谢您的关注！

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