网友找工作询问“是否双休”，反被HR教育：你个应届生，还要求必须是双休吗？

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这位HR确实够奇葩的！

有网友曝出自己找工作时，在网上与某公司HR沟通的情况。

这位网友问，“可以问一下咱们是双休吗？”

HR回答：是双休。不过，随后的一句话，让人有点疑惑。

这位网友不太理解，询问双休为何让对方不悦，随后，HR对其解释：

我已经告诉你，我们集团全部双休了。但是，从人力资源的专业角度，我评测你是没有完整职业生涯长期规划的，而且，以你的毕业学校，你的专业，我们能够给你提供一个高福利的晋升岗位你应该很知足。从你询问的问题，我们感觉你不能吃苦耐劳。所以，不是你觉得不合适的问题，是我们觉得你满足不了岗位要求。应届生当然有要求双休的权利，但是，作为一个初入职场的人，你的着眼点不该在这里。我也是从你的情况过来的，只是一个忠告。我一句正常的询问，你就这么激动，也想奉劝您做好情绪管理。

单从这段对话来看，这位找工作的朋友其实并没有什么过激的言语表达，然而HR认为，其对于双休的询问，是一种不能吃苦耐劳的感觉，而且认为其没有做好情绪管理，过于激动。

有不少网友认为，过于激动的并不是求职者，而是这位HR。

网友们如何看待此事呢？

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